Mapfre se pone el mundo por montera

Tomado de www.cincodias.com

En los últimos 20 años la compañía ha multiplicado por diez su tamaño y se ha convertido en la segunda aseguradora de Latinoamérica.

De mutua a multinacional. Podría decirse que esta frase resume a la perfección la trayectoria de Mapfre. La aseguradora se encuentra en lo más alto del pódium gracias a tres pilares: la diversificación de productos, la proyección internacional (a la que debe más del 60% de sus ingresos hoy) y la apuesta por la innovación.

Cuenta con 5.390 oficinas en el mundo, opera en 46 países de los cinco continentes y en 2012 su volumen de primas fue de 21.579 millones de euros, un 10% más pese a la crisis.

Pero convertirse en líder en España, segundo grupo asegurador de América Latina y sexto en Europa (ramo no vida) ha sido una labor de 80 años –recién cumplidos–. Creada en 1933 por un grupo de propietarios agrícolas para asegurar a sus empleados y cubrir el seguro obligatorio de accidentes de trabajo, dio su primer salto en 1955, extendiendo su actividad a ramos como vida, accidente, transporte y, un poco más tarde, al de autos, producto estrella de la época y obligatorio desde 1965.

Inauguró su estrategia internacional en Latinoamérica con las actividades de asistencia y reaseguros en los setenta, y en los ochenta hizo fuertes inversiones en España, cuando empezó a calar la cultura del seguro entre los españoles, y en Latinoamérica, donde se implantó una red propia de distribución de seguros directos, similar al triunfal modelo español.

El éxito de un grupo ya globalizado animó a seguir reforzando su presencia internacional. En los últimos años, además de salir a Bolsa en 2007, ha comprado las aseguradoras turcas Genel Sigorta y Genel Yasam, la estadounidense Commerce (la mayor operación de su historia) y ha llegado a un acuerdo con Banco de Brasil, convirtiéndose en una de las principales aseguradoras de la nación. Con unos ingresos de 4.761 millones de euros, este país representa el 55% de su negocio. Ahora sus ojos apuntan a los territorios del centro y este de Europa.

La apuesta por internet y las redes sociales para consolidar la multicanalidad de sus ventas y el lanzamiento de la aseguradora de venta directa Verti han sido sus últimos envites.

 

¿Realmente tomar 8 vasos de agua al día es bueno para la piel?

Tomado de BBC Mundo

agua

La cantidad exacta que la gente sugiere varía. En Estados Unidos tienden a recomendar ocho vasos de agua al día, mientras que en lugares de clima caliente se aconseja tomar más para compensar el sudor.

Pero independientemente del volumen exacto que se sugiera, el principio que apoya el consejo es el mismo: tomar más agua mantiene la piel hidratada. En otras palabras, el agua actúa como un humectante, pero de adentro hacia afuera.

Es una idea tan común que quizás le sorprenda la falta de evidencia para respaldarla.

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Legislación promueve oficinas seguras

El Comité de Salud y Seguridad Laboral se conforma para velar por las mejores condiciones en los lugares de trabajo.  

El Comité de Salud y Seguridad Laboral, establecido como obligatorio en el artículo 46 de la Lopcymat, es más que el órgano que busca prevenir las  enfermedades entre los trabajadores de una empresa. Asegurarse que el comedor cumpla con buenas condiciones de higiene y que las sillas de la oficina sean ergonómicas son algunas de las funciones más básicas de este cuerpo, donde participan en igualdad de condiciones los empleados y los representantes del patrono.

“Este Comité es muy importante porque ayuda a que cualquier persona conozca cuáles son las condiciones de riesgo que están presentes en su trabajo. Es un órgano mediante el cual las empresas motivan a sus empleados para que se involucren en la cultura preventiva”, aseguró Betsy Peralta, quien es licenciada en administración de riesgos y facilitadora de la empresa Medicina Laboral de Venezuela.

Vigilar el estado del ambiente de trabajo y denunciar las condiciones inseguras son otras de las atribuciones del Comité de Salud y Seguridad Laboral. No en vano, su primera tarea es realizar un diagnóstico minucioso de las condiciones de infraestructura del lugar de trabajo, el mantenimiento de los equipos utilizados y el cumplimiento de las recomendaciones de seguridad, por ejemplo, para los extintores.

“Es necesario evaluar que las sillas de una oficina sean ergonómicas, pero también que la mesa de la computadora esté a la altura correcta y que la persona tenga espacio suficiente para estirar las piernas. Al diagnóstico de la oficina debe seguirle el diseño de los programas para el cumplimiento del mínimo de las 16 horas de capacitación en seguridad laboral por trimestre que establecen las normas técnicas del Inpsasel (el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales)” explicó Peralta.

 

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